Stellvertretende Leitung Externe Kommunikation / Content (w/m/d)

Die Bundesliga und die 2. Bundesliga gehören zu den populärsten Sportligen der Welt, sind gesellschaftlich fest verankert und begeistern Millionen Fans auf dem gesamten Globus. An der Schnittstelle von Sport, Gesellschaft und Wirtschaft ist die DFL Deutsche Fußball Liga GmbH für die Organisation und Vermarktung der Bundesliga und 2. Bundesliga zuständig und sorgt für optimale Rahmenbedingungen des deutschen Profifußballs. Die DFL GmbH nimmt dabei unter anderem die Spielplanung vor und ist für das europaweit anerkannte Lizenzierungsverfahren zur Sicherung eines fairen und stabilen Wettbewerbes zuständig. Weiterhin haben die 36 Proficlubs der DFL GmbH beispielsweise die Aufgabe übertragen, die Medienrechte im globalen Rahmen bestmöglich zu vermarkten und so zu einem erheblichen Teil der Finanzierung des deutschen Profifußballs beizutragen. Zur DFL-Gruppe gehören sieben spezialisierte Tochterunternehmen, unter anderem im Bereich Innovationen, Content und Medienproduktion sowie die DFL Stiftung – weitere Informationen finden Sie auf dfl.de.

Wir suchen am Standort Frankfurt/Main zur Verstärkung unseres Teams Externe Kommunikation in der Direktion Marketing & Kommunikation zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine

Stellvertretende Leitung Externe Kommunikation / Content (w/m/d)

Wir wenden uns an Berufserfahrene aus dem Bereich (Unternehmens-) Kommunikation mit Hochschulabschluss.

Aufgaben:

  • Stellvertretende Leitung der Abteilung Externe Kommunikation mit Schwerpunkt auf dem Bereich Content
  • Projektleitung und operative Verantwortung für digitale Plattformen und Kanäle (u.a. dfl.de, Twitter, LinkedIn, YouTube)
  • Projektleitung und operative Verantwortung für Print-Publikationen (u.a. DFL-Magazin, DFL-Wirtschaftsreport)
  • Mitgestaltung und interne Beratung innerhalb der DFL-Gruppe hinsichtlich der Kommunikations- und Content-Strategie in der externen Unternehmenskommunikation
  • Verfassen, Redigieren und Bearbeiten von Texten wie Pressemitteilungen und Meldungen für die digitalen Corporate-Plattformen und -Kanäle
  • Enge Steuerung verschiedener externer Dienstleister
  • Medienarbeit (v.a. Beantworten von Medienanfragen)

Anforderungen:

  • Mehrjährige Berufserfahrung in der (Unternehmens-) Kommunikation, beispielsweise auf Seiten eines Unternehmens, einer Agentur oder eines Sportclubs
  • Belastbare Erfahrungen in der Projektleitung / dem Projektmanagement und in der Steuerung externer Dienstleister
  • Bestenfalls Berufserfahrung im Journalismus oder in der Zusammenarbeit mit Medien
  • Fundiertes Wissen über und Affinität für digitale Darstellungsformen und Social-Media-Plattformen sowie deren Nutzung in der (Unternehmens-) Kommunikation
  • Erfahrung in der Koordination und Erstellung von crossmedialem Content
  • Erfahrung in der Erstellung von Publikationen
  • Kreativität und Aufgeschlossenheit gegenüber Veränderungen
  • Sehr hohes Maß an Sorgfalt sowie vorausschauendes Denken und Handeln
  • Sehr gute Microsoft-Office-Anwenderkenntnisse
  • Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift

Neben der Begeisterung und Kenntnis für/von Fußball sollten Sie folgende Fähigkeiten mitbringen:

  • Exzellente schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
  • Große Kommunikationsstärke (Schnittstellenkompetenz)
  • Strukturiertes Arbeiten auch unter zeitlichem Druck
  • Hohe Belastbarkeit und Zuverlässigkeit
  • Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Umsetzungsstärke
  • Hohe Auffassungsgabe und Problemlösefähigkeit
  • Sehr gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten
  • Anforderungen unterschiedlichster Akteure (intern/extern) einordnen, strukturieren und priorisieren zu können
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein
  • Ausgeprägter Teamgeist

Wir bieten:

  • Arbeiten im Umfeld der Bundesliga und 2. Bundesliga
  • Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum im Arbeitsumfeld
  • Arbeiten in hoch engagierten und dynamischen Teams
  • Attraktive Arbeitgeberleistungen

Die Besetzung der Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet.

All das sind Sie und Sie passen zu uns? Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Unterlagen unter Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung ausschließlich per E-Mail an:

bewerbungen@dfl.de

DFL Deutsche Fußball Liga GmbH
Personalabteilung – Bewerbermanagement